Job Description
Consider Your Next Career with the Ministry of the Solicitor General, Ontario Public Service!
The Ontario Public Service is one of the largest employers in the province, with a wide range of exciting career opportunities. We believe in the core values of trust, fairness, diversity, excellence, creativity, collaboration, efficiency and responsiveness. We invite you to join our teams!
The Ministry of the Solicitor General is embarking on a large-scale initiative to modernize Ontario’s correctional system, with a focus on enhancing safety and security, infrastructure and services in institutions across the province. Consider a rewarding career in correctional services and join us in making a difference in the lives of individuals in custody and in keeping our communities safe.
We are seeking a caring and compassionate Nurse Practitioner who are passionate about primary health care to become part of the health care team. In addition to primary health care competencies, the ideal candidates will have experience in chronic disease management, pain and symptom management, and mental health and addictions. Your practice will have a focus on health promotion and disease prevention. As a Nurse Practitioner, you will make clinical decisions and plan care as part of an inter-professional health care team.
Working as a Nurse Practitioner with the Ministry of the Solicitor General, you will have the opportunity to practice in an environment where you are supported by experienced primary care practitioners, including physicians, nurse practitioners, psychiatrists, nurses, social workers and pharmacists. This is an opportunity to participate as a leader in the continued development of the Nurse Practitioner role, delivering comprehensive health care for people in corrections.
This is a continuous posting and will be posted until filled. Screening and selection processes will begin after March 24, 2025. This posting may be extended but could close at any time after this date without notice. Please only submit your application ONCE under this Job ID.
About the job
In this role, you will use your specialized knowledge and skills to provide patient-centred primary care. Specifically, you will:
• Assess, diagnose and prescribe treatment with an emphasis on health promotion and disease prevention
• Communicate diagnosis and treatment plan options
• Collaborate with an inter-professional team in the development of the patient plan of care, and to develop and implement strategies that promote health and prevent illness
• Advocate for, and facilitate, the principles of self-care by involving offenders in their own plan of care
• Act as a resource for patients, staff and external stakeholders
• Respond to emergency situations and implement appropriate interventions
• Practise in accordance with College of Nurses of Ontario Practice Standards and Ministry expectations
• Practise in accordance with the security requirements of the institution
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Envisagez de faire carrière au sein du ministère du Solliciteur général de la fonction publique de l’Ontario!
La fonction publique de l’Ontario est l’un des plus grands employeurs de la province et offre diverses possibilités de carrière passionnantes. Nous croyons aux valeurs fondamentales de confiance, d’équité, de diversité, d’excellence, de créativité, de collaboration, d’efficacité et de sensibilité. Nous vous invitons à rejoindre nos équipes!
Le ministère du Solliciteur général entreprend une vaste initiative de modernisation du système correctionnel de l’Ontario, axée sur l’amélioration de la sécurité et de la protection, de l’infrastructure et des services dans les établissements de la province. Envisagez une carrière enrichissante dans les services correctionnels et joignez-vous à nous pour changer la vie des personnes détenues et assurer la sécurité de nos collectivités.
Nous sommes à la recherche de personnel infirmier praticien attentif et compatissant, passionné par les soins primaires, pour intégrer l’équipe de soins de santé. En plus de compétences en matière de soins primaires, le candidat idéal possédera de l’expérience dans la gestion des maladies chroniques, dans la gestion de la douleur et des symptômes, ainsi qu’en santé mentale et en toxicomanie. Votre pratique sera axée sur la promotion de la santé et la prévention des maladies. En tant que membre du personnel infirmier praticien, vous prendrez des décisions cliniques et planifierez les soins au sein d’une équipe interprofessionnelle de soins de santé.
À titre de membre du personnel infirmier praticien au sein du ministère du Solliciteur général, vous aurez l’occasion d’exercer dans un milieu où vous serez soutenu par des praticiens expérimentés en soins primaires, notamment des médecins, du personnel infirmier praticien, des psychiatres, du personnel infirmier, des travailleurs sociaux et des pharmaciens. Il s’agit d’une occasion de contribuer en tant que dirigeant au développement continu du rôle de personnel infirmier praticien, en offrant des soins de santé complets aux personnes en milieu correctionnel.
Le ministère du Solliciteur général offre un régime de rémunération complet et compétitif comprenant :
• un régime de retraite à prestations déterminées;
• des prestations complémentaires aux congés de maternité et aux congés parentaux;
• un régime complet de soins médicaux et dentaires;
• une assurance-vie et une assurance-invalidité;
• un milieu de travail progressif qui favorise l’équilibre entre le travail et la vie personnelle;
• des possibilités d’apprentissage et de perfectionnement flexibles, notamment des programmes de formation et de mentorat en ligne;
• des occasions d’avancement professionnel et de spécialisation.
Cette annonce est permanente et le sera jusqu’à ce les postes soient pourvus. Les processus de sélection commenceront après le 24 mars 2025. Bien que l’annonce puisse rester active au-delà de la date prévue, elle peut également être retirée à tout moment après cette date sans avis préalable. Merci de déposer votre candidature uniquement UNE FOIS en utilisant ce numéro de concours.
Au sujet de l’emploi
Dans ce rôle, vous utiliserez vos connaissances et compétences spécialisées pour fournir des soins primaires centrés sur le patient. Plus précisément, vous devrez :
• évaluer, poser un diagnostic et prescrire des médicaments en mettant l’accent sur la promotion de la santé et la prévention des maladies;
• communiquer le diagnostic et les options de plan de traitement;
• collaborer avec une équipe interprofessionnelle à l’élaboration du plan de soins du patient ainsi qu’à l’établissement et à la mise en œuvre de stratégies de promotion de la santé et de prévention des maladies;
• promouvoir et faciliter les principes de l’autogestion de la santé en faisant participer les contrevenants à leur propre plan de soins;
• agir à titre de personne-ressource pour les patients, le personnel et les intervenants externes;
• réagir aux situations d’urgence et mettre en œuvre les interventions appropriées;
•exercer les fonctions conformément aux normes de pratique de l’Ordre des infirmières et infirmiers de l’Ontario et aux attentes du ministère;
• travailler conformément aux exigences de sécurité de l’établissement.
Job Requirements
What you bring to the team
Mandatory Requirements
• You are registered as a Registered Nurse Extended Class (Nurse Practitioner) in good standing with the College of Nurses of Ontario
• You have a Nurse Practitioner specialty certificate in primary health care or adult care
Clinical Assessment, Critical Reasoning and Analytical Skills
• You demonstrate clinical expertise and assessment skills to elicit, interpret and utilize information from patients and other sources
• You can respond to emergency situations and implement appropriate interventions
• You can evaluate responses to treatment and modify the treatment plan to achieve established goals
Leadership Skills
• You have leadership skills to coordinate and deliver primary health care services, embed quality improvement and lead consultation and engagement with healthcare staff and partners, as well as internal and external stakeholders
Specialized Knowledge
• You have knowledge of illness/disease theory, pharmaceuticals, diagnostic and laboratory testing, evidence-based practice and current treatment modalities
• You have knowledge of mental health and addiction treatment options
• You can interpret and apply legislation to practice (i.e., Health Care Consent Act, Personal Health Information Protection Act, Regulated Health Professions Act, etc.)
Communication and Interpersonal Skills
• You can communicate effectively and present information in a clear and concise manner
• You can document care and progress by preparing progress notes, written treatment plans and clinical summaries
• You can adapt your communication skills to provide information and health teaching to a diverse population
• You can advocate for and encourage patient participation in their plan of care
• You can support patients in the implementation and modification of their treatment plan
Hours of Work
• The hours of work are 36.25 hours per week. You are expected to work rotating shifts in a health care unit that provides 7 days per week service, up to 24 hours a day.
Don’t meet every qualification?
If you are excited about this position and meet most, but not all, of the listed qualifications, please still consider applying. We recognize that no one person might have every qualification in this job ad, and you just might be the right candidate!
How we support diversity, inclusion and accessibility
We are building an inclusive workforce that reflects the communities we serve. We encourage everyone interested in working with us to apply, including people with disabilities, Indigenous, Black and racialized individuals, as well as people from all ethnicities, cultures, sexual orientations, gender identities and gender expressions.
Our hiring process is accessible, consistent with Ontario’s Human Rights Code https://www.ohrc.on.ca/en/ontario-human-rights-code and the Accessibility for Ontarians with Disabilities Act, 2005 https://www.ontario.ca/laws/statute/05a11. We are working to prevent and remove barriers in our hiring processes and can offer accommodation https://www.ontario.ca/page/careers-hiring-process#section-4to address specific needs related to Code-protected grounds such as disability, family status and religion. For more information about accommodation during the hiring process please contact us https://intra.ejobs.careers.gov.on.ca/ContactUs.aspx.
Learn more about the work the OPS is doing to create an inclusive, anti-racist, accessible and diverse workplace:
• diversity, equity and inclusion initiatives https://www.ontario.ca/page/about-ontario-public-service#section-2
• accessibility https://www.ontario.ca/page/accessibility
• Anti-Racism Policy https://www.ontario.ca/page/ontario-public-service-anti-racism-policy
Additional information
Address:
• 6 English Permanent, 541 Highway 36, Lindsay, East Region, Vulnerable Sector Check, Credit History Check, Local Police Databases Search, PIP/NICHE/RMS
Compensation Group:
Ontario Public Service Employees Union
Understanding the job ad – definitions
Schedule:
3-7
Category:
Health and Social Services
Posted on:
Monday, March 10, 2025
Note:
• About security checks:
A criminal or other federal offence record does not automatically disqualify you from the position. We consider each situation based on the position’s responsibilities.
If a check is needed and you’ve lived outside of Canada in the past 5 years for 6 or more months in a row, or if you are not a Canadian resident, you’ll need to provide an out-of-country police clearance certificate from the country you lived in.
Employment screening checks are only reviewed and evaluated by the Transition and Security Office, which also maintains them and keeps them strictly confidential.
• T-CL-227396/25(6)
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Ce que vous apportez à l’équipe
Ce qui est obligatoire :
• Vous êtes inscrit en tant que membre du personnel infirmier de la catégorie spécialisée (personnel infirmier praticien) en règle auprès de l’Ordre des infirmières et infirmiers de l’Ontario.
• Vous êtes titulaire d’un certificat de personnel infirmier praticien spécialisé en soins primaires ou en soins aux adultes.
Évaluation clinique, raisonnement critique et compétences analytiques
• Vous faites preuve d’expertise clinique et de compétences en matière d’évaluation pour obtenir, interpréter et utiliser les renseignements provenant des patients et d’autres sources.
• Vous pouvez intervenir en cas de situation d’urgence et mettre en œuvre les interventions appropriées.
• Vous savez évaluer les réponses au traitement et modifier le plan de traitement pour atteindre les objectifs fixés.
Compétences en matière de leadership
• Vous possédez des compétences en matière de leadership pour coordonner et fournir des services de soins de santé primaires, intégrer l’amélioration de la qualité, et diriger la consultation et la mobilisation du personnel de santé et les partenaires, ainsi qu’avec les intervenants internes et externes.
Connaissances spécialisées
• Vous avez une connaissance de la théorie des maladies, des produits pharmaceutiques, des tests de diagnostic et de laboratoire, des pratiques fondées sur des données probantes et des modalités de traitement actuelles.
• Vous avez une connaissance des options de traitement de la santé mentale et de la toxicomanie.
• Vous pouvez interpréter et appliquer les lois à la pratique (c.-à-d. la Loi sur le consentement aux soins de santé, la Loi sur la protection des renseignements personnels sur la santé, la Loi sur les professions de la santé réglementées, etc.).
Compétences en communication et en relations interpersonnelles
• Vous êtes en mesure de communiquer efficacement et de présenter des renseignements de manière claire et concise.
• Vous pouvez documenter les soins et les progrès en préparant des notes d’évolution, des plans de traitement écrits et des résumés cliniques.
• Vous pouvez adapter vos compétences en matière de communication afin de fournir des renseignements et des enseignements sur la santé à une population diversifiée.
• Vous pouvez préconiser la participation du patient à son plan de soins et l’encourager à le faire.
• Vous pouvez aider les patients à mettre en œuvre et à modifier leur plan de traitement.
Heures de travail
• Les heures de travail sont de 36.25 heures par semaine. Vous devrez travailler par rotation dans une unité de soins de santé qui fournit des services 7 jours sur 7, jusqu’à 24 heures par jour.
Vous ne respectez pas toutes les qualifications?
Si ce nouveau poste vous emballe et que vous possédez la plupart des qualités énumérées, mais pas toutes, veuillez songer quand même à postuler. Nous sommes conscients qu’une seule personne peut ne pas posséder toutes les qualités exigées dans cette annonce d’emploi, et vous pourriez bien être la candidate idéale ou le candidat idéal.
Comment nous soutenons la diversité, l’inclusion et l’accessibilité
Nous nous efforçons de constituer une main-d’œuvre inclusive qui reflète les collectivités qu’elle sert. Nous encourageons toutes les personnes qui souhaitent travailler avec nous à poser leur candidature, y compris les personnes handicapées, les personnes autochtones, noires et racisées, ainsi que les personnes de toutes les ethnies, cultures, orientations sexuelles, identités de genre et expressions de genre.
Notre processus d’embauche est accessible, conformément au Code des droits de la personne https://www.ohrc.on.ca/fr/le-code-des-droits-de-la-personne-de-lontario de l’Ontario et à la Loi de 2005 sur l’accessibilité pour les personnes handicapées de l’Ontario https://www.ontario.ca/lois/loi/05a11. Nous nous efforçons de prévenir et d’éliminer les obstacles dans notre processus d’embauche et pouvons offrir des mesures d’adaptation https://www.ontario.ca/fr/page/carrieres-processus-dembauche#section-4 pour répondre à des besoins particuliers liés aux motifs protégés par le Code, comme un handicap, l’état familial et la religion. Pour obtenir de plus amples renseignements sur les mesures d’adaptation pendant le processus d’embauche, veuillez communiquer avec nous https://intra.ejobs.careers.gov.on.ca/ContactUs.aspx?Language=French.
Pour en savoir plus sur les efforts déployés par la FPO pour bâtir un milieu de travail inclusif, antiraciste et diversifié, consultez:
• les initiatives en matière de diversité, d’équité et d’inclusion https://www.ontario.ca/fr/page/information-au-sujet-de-la-fonction-publique-de-lontario#section-2
• les engagements en matière d’accessibilité https://www.ontario.ca/fr/page/accessibilite
• la politique pour la lutte contre le racisme https://www.ontario.ca/fr/page/politique-de-la-fonction-publique-de-lontario-pour-la-lutte-contre-le-racisme
Renseignements supplémentaires
Adresse:
• 6 anglais Permanent(s), 541 Highway 36, Lindsay, Région Est, Vérification des antécédents en vue d’un travail auprès de personnes vulnérables, Vérification de la solvabilité, Recherche dans les bases de données des services de police locaux, PIP/NICHE/RMS
Groupe de rémunération:
Syndicat des employées et employés de la fonction publique de l’Ontario
Comprendre l’avis d’emploi vacant – définitions
Horaire:
3-7
Catégorie:
Santé et services sociaux
Date de publication:
le lundi 10 mars 2025
Note:
• À propos des vérifications de sécurité:
Un dossier qui fait état d’une infraction criminelle ou d’une autre infraction fédérale ne vous exclut pas automatiquement du poste. Nous prenons en considération chaque situation selon les responsabilités du poste.
Si une vérification s’avère nécessaire et si vous avez habité en dehors du Canada au cours des cinq dernières années pendant six mois ou plus d’affilée ou si vous n’êtes pas une résidente canadienne ou un résident canadien, vous devrez fournir un certificat de police de l’étranger délivré par le pays dans lequel vous avez habité.
Les enquêtes de sécurité requises pour l’emploi sont seulement examinées et évaluées par le Bureau de la transition et de la sécurité, qui les tient également à jour et les garde strictement confidentielles.
• T-CL-227396/25(6)
Job Application Methods
How to apply:
1. You must apply online https://www.gojobs.gov.on.ca/Apply.aspx?Language=English&JobID=227396.
2. Your cover letter and resume combined should not exceed five (5) pages. For tips and tools on how to write a concise cover letter and resume, review the Writing a Cover Letter and Resume: Tips, Tools and Resources https://www.gojobs.gov.on.ca/Docs/OPSCoverLetterandResumeWritingGuide.pdf.
3. Customize your cover letter and resume to the qualifications listed on the job ad. Using concrete examples, you must show how you demonstrated the requirements for this job. We rely on the information you provide to us.
4. Read the job description https://intra.ejobs.careers.gov.on.ca/PDR.aspx?Language=English&JobID=227396 to make sure you understand this job.
5. OPS employees are required to quote their WIN EMPLOYEE ID number when applying.
6. If you require a disability related accommodation in order to participate in the recruitment process, please Contact Us https://www.gojobs.gov.on.ca/ContactUs.aspx to provide your contact information. Recruitment services team will contact you within 48 hours.
Please be advised that the results of this competition may be used to form an eligibility list of qualified candidates to potentially fill future vacancies represented by the Ontario Public Service Employees Union (OPSEU). In accordance with the Collective Agreement, eligibility lists are shared with OPSEU representatives. By applying to this competition, you are providing consent that your name may be shared with OPSEU representatives.
All external applicants (including former employees of the Ontario Public Service) applying to a competition in a ministry or Commission public body must disclose (either in the cover letter or resume) previous employment with the Ontario Public Service. Disclosure must include positions held, dates of employment and any active restrictions as applicable from being rehired by the Ontario Public Service. Active restrictions can include time and/or ministry-specific restrictions currently in force, and may preclude a former employee from being offered a position with the Ontario Public Service for a specific time period (e.g. one year), or from being offered a position with a specific ministry (either for a pre-determined time period or indefinitely). The circumstances around an employee’s exit will be considered prior to an offer of employment.
Remember:
The deadline to apply is Wednesday, April 16, 2025 11:59 pm EDT. Late applications will not be accepted.
We thank you for your interest. Only those selected for further screening or an interview will be contacted.
The Ontario Public Service is an inclusive employer.
Accommodation is available under the Ontario’s Human Rights Code http://www.ohrc.on.ca/en/ontario-human-rights-code.
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Comment postuler:
1. Vous devez postuler en ligne https://www.gojobs.gov.on.ca/Apply.aspx?Language=French&JobID=227396.
2. Votre lettre d’accompagnement et votre curriculum vitae réunis doivent avoir un maximum de cinq (5) pages. Pour des conseils et des outils qui vous aideront à rédiger une lettre d’accompagnement et un curriculum vitae concis, consultez Rédaction d’une lettre d’accompagnement et d’un Curriculum vitae : conseils, outils et ressources https://www.gojobs.gov.on.ca/Docs/OPSCoverLetterandResumeWritingGuideFr.pdf.
3. Adaptez votre lettre d’accompagnement et votre curriculum vitae en fonction des exigences figurant dans l’offre d’emploi. En utilisant des exemples concrets, vous devez faire ressortir en quoi vos aptitudes et vos compétences correspondent aux exigences du poste. Nous comptons sur les renseignements que vous nous fournissez.
4. Voir la description de l’emploi https://intra.ejobs.careers.gov.on.ca/PDR.aspx?Language=French&JobID=227396 pour bien comprendre en quoi consiste ce poste.
5. Les membres de la FPO doivent indiquer leur numéro d’employé RIRH (WIN Employee ID Number) lorsqu’ils présentent leur candidature à un poste.
6. Si vous avez besoin que l’on prenne des mesures d’adaptation liées à un handicap qui vous permettront de participer au processus de recrutement, veuillez cliquer sur Pour nous joindre https://www.gojobs.gov.on.ca/ContactUs.aspx?Language=French et nous fournir vos coordonnées. L’équipe des services de recrutement communiquera avec vous dans les 48 heures.
Sachez que les résultats de ce concours pourraient servir à établir une liste d’admissibilité de candidats qualifiés à occuper de futurs postes vacants, représentés par le Syndicat des employés de la fonction publique de l’Ontario (SEFPO). Conformément à la convention collective, les listes d’admissibilité sont partagées avec les représentants du SEFPO. En participant à ce concours, vous consentez à transmettre votre nom aux représentants du SEFPO.
Tous les candidats à un emploi (y compris les anciens fonctionnaires de l’Ontario) qui participent à un concours dans un ministère ou à un organisme public rattaché à la Commission doivent divulguer (dans leur lettre d’accompagnement ou leur curriculum vitæ) un emploi occupé antérieurement au sein de la fonction publique de l’Ontario. Les renseignements divulgués doivent comprendre les postes occupés, les dates d’emploi et, le cas échéant, toutes restrictions en vigueur limitant leur réemploi dans la fonction publique de l’Ontario. Les restrictions en vigueur peuvent comprendre des restrictions de temps ou liées à des ministères en particulier, et elles peuvent empêcher d’offrir à un ancien employé un emploi au sein de la fonction publique de l’Ontario pendant une certaine période (p. ex., un an) ou dans un certain ministère (pendant une période prédéterminée ou indéfiniment). Les circonstances entourant le départ d’un employé seront prises en considération avant qu’une offre d’emploi ne lui soit faite.
Rappel:
La date limite de candidature est le mercredi 16 avril 2025 23h59min HAE. Les candidatures reçues en retard seront refusées.
Nous vous remercions de l’intérêt que vous portez à ce poste. Cependant, nous communiquerons avec vous uniquement dans le cadre du processus de présélection ou pour vous convoquer à une entrevue.
La fonction publique de l’Ontario est un employeur inclusif.
Toute adaptation nécessaire sera réalisée conformément au Code des droits de la personne de l’Ontario http://www.ohrc.on.ca/fr/le-code-des-droits-de-la-personne-de-l’ontario .